已缴纳农村养老保险，是否能再为我上五险一金

单位可以为你上五险一金，但需处理农村养老保险。分析：根据法律规定，职工应参加基本养老保险等社会保险，由用人单位和职工共同缴纳。你已缴纳的农村养老保险与职工基本养老保险属不同体系，不冲突但不可同时享受待遇。单位需为你缴纳五险一金，但可能需先办理农村养老保险的暂停或转移手续。提醒：若单位拒绝为你缴纳五险一金，或因此产生纠纷，表明问题严重，应及时寻求法律帮助。
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具体操作：1.协商阶段：与单位人力资源部门沟通，明确五险一金的缴纳要求，同时了解如何处理已缴纳的农村养老保险，如暂停或转移至职工基本养老保险体系。2.投诉阶段：若单位拒绝配合，可向当地劳动监察部门提交投诉材料，包括劳动合同、工资单、社保缴纳记录等，要求单位依法缴纳五险一金。3.仲裁阶段：若投诉无果，可向劳动争议仲裁委员会提起劳动仲裁，提交相关证据，请求裁决单位履行五险一金缴纳义务，并处理农村养老保险问题。仲裁结果出来后，单位仍不履行，可考虑向法院提起诉讼。
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处理方式：从法律角度，处理方式主要有两种：一是与单位协商，明确五险一金的缴纳事宜，并处理农村养老保险的暂停或转移；二是向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁，维护自身合法权益。选择建议：建议先尝试与单位协商，若协商无果，再考虑向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。